Consejos para fomentar la responsabilidad entre el personal
Tener una plantilla de trabajadores y colaboradores que cumplan cabalmente con su trabajo, es decir que sean altamente responsables, es algo que parece ideal, pero imaginario. Para lograr “arrebatarles” la productividad adecuada, la mayoría de los empresarios o Jefes de recursos humanaos, recurren al esquema de premios o castigos, que generalmente son económico sobre los […]
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